Raybloc (X-ray Protection) Ltd

Raybloc est un important fabricant et installateur de produits de protection contre les radiations de première qualité avec un délai de livraison standard de 4 à 6 semaines.

Nos produits de protection contre les radiations sont fabriqués sur mesure par nos propres artisans qui travaillent dans l'industrie des rayons X et de la protection contre les radiations depuis des décennies.

Etabli dans les années 1990, Raybloc a été créé lorsque les directeurs ont vu une place sur le marché pour un produit de haute qualité et abordable dans les services de radiologie. Depuis, Raybloc s'est développé pour couvrir non seulement les rayons X dans les hôpitaux, mais aussi les solutions de protection totale contre les rayonnements pour les cabinets privés, les dentistes, les vétérinaires, l'industrie, le commerce, le nucléaire et l'armée. Nos produits peuvent être trouvés dans tout le Royaume-Uni et dans le monde entier, qu'il s'agisse d'un écran à rayons X ou d'un mur de plomb caché.

Les employés de Raybloc sont fiers de ce qu'ils font et des clients avec lesquels ils travaillent, ne fournissant que des produits de la plus haute qualité avec une expérience client de la plus haute qualité. Non seulement nous fournissons des articles dans un délai rapide, mais nous aidons également nos clients à chaque étape du processus en travaillant en étroite collaboration avec eux pour s'assurer que les produits sont faits sur mesure pour répondre à leurs exigences exactes. L'expérience combinée a couvert toutes les éventualités des problèmes de protection contre les radiations, garantissant une solution efficace et rapide dans toutes les circonstances.

L'équipe est très soudée et travaille depuis de nombreuses années

Valeurs fondamentales

Cinq valeurs fondamentales de l'entreprise qui motivent l'équipe Raybloc, et comment les parties prenantes sont affectées

Raybloc a été fondée en 1999 par Sean Haydon et Leonard Street, tous deux anciens employés de Wolverson X-ray, qui ont constaté une lacune sur le marché des écrans radiographiques pour opérateurs fabriqués par des professionnels. Sean Haydon était passionné par l'innovation et les affaires, tandis que Leonard Street excellait dans ses compétences en menuiserie et en ingénierie. Ensemble, ils ont pu développer l'une des entreprises de protection contre les rayonnements les plus prospères du Royaume-Uni à ce jour. Cet article examine en profondeur comment Raybloc a pu atteindre son succès actuel grâce aux principes démontrés par nos fondateurs, et comment cette éthique affecte notre équipe, nos fournisseurs et nos clients.

Qu'est-ce qu'une valeur fondamentale ou une valeur d'entreprise ?

Une valeur d'entreprise ou une valeur fondamentale est un principe fondamental ou une croyance autour de laquelle une entreprise fonctionnera. Elle est généralement simple, directe et facile à retenir, et reflète ce en quoi l'entreprise croit personnellement. Une valeur fondamentale doit être suffisamment forte pour encourager les employés à faire de leur mieux et les aider à vouloir la suivre.

Nos valeurs fondamentales sont les croyances et les qualités fondamentales qui régissent tout ce que nous faisons et la manière dont nous le faisons. Elles nous distinguent de la concurrence, inspirent nos employés à faire ce qu'il faut et nous aident à créer des produits intègres.

Nos cinq valeurs fondamentales

Leonard Street était un homme admirable qui a développé Raybloc avec l'intention de transmettre un jour l'entreprise à ses quatre petits-enfants et aux fils de Sean Haydon, l'ancien gendre de Len. Len était considéré comme l'une des personnes les plus honnêtes, les plus amicales et les plus dignes de confiance par les nombreuses personnes qui ont eu l'occasion de le rencontrer, et ce sont les principes que cet homme défendait si fermement qui sont aujourd'hui perpétués par l'équipe et les services de Raybloc, encouragés par ses petits-enfants.

Tristement, Leonard est décédé des suites d'un cancer du poumon en décembre 2019 à l'âge de 86 ans, mais son héritage se perpétue par procuration ; voici l'ensemble des valeurs fondamentales qui sont suivies religieusement par notre équipe afin de bénéficier les uns aux autres et aux personnes avec lesquelles nous interagissons au quotidien pour garantir que notre service et nos produits sont inégalés.

1. Proactifs

“Résolveurs de problèmes et améliorateurs, ils s'approprient les problèmes, agissent rapidement et exécutent ce qui doit être fait sans se plaindre. Engagés envers l'entreprise, le client et notre propre réussite. Nous assumons pleinement la responsabilité de nos actions, en faisant ce qu'il faut pour obtenir des résultats positifs.

2 Connaissances

“Améliorer continuellement notre croissance et notre développement en tant qu'individus. Chaque fois que nous nous améliorons, nous contribuons davantage les uns aux autres, de sorte que nous grandissons et gagnons tous ensemble. Les clients nous considèrent comme une organisation très compétente et comme des experts de confiance. 3. Communication

“Joueurs d'équipe professionnels et coopératifs. Nous sommes clairs et francs, ouverts et honnêtes, et nous réagissons rapidement avec tous nos collègues et nos clients. Si nous disons que nous allons le faire, nous le faisons. Si nous ne pouvons pas le faire pour une raison quelconque, nous communiquons rapidement pour résoudre le problème.

4. Précision

“Exactitude, analyse et précision dans les actions que nous entreprenons pour exceller dans le travail que nous effectuons pour nos clients et les uns pour les autres. Nous prenons des décisions rapides et logiques sur la base de nouvelles informations et nous réfléchissons à ces détails afin d'améliorer nos performances et de nous responsabiliser les uns les autres.

5. Enthousiasme

“Passionnés par le rôle que nous jouons dans l'entreprise. Les résultats que nous obtenons en tant qu'organisation sont le fruit de la volonté de chacun d'accomplir sa mission et d'obtenir de meilleurs résultats pour les clients, l'entreprise et chacun d'entre nous.

Pourquoi les valeurs fondamentales de l'entreprise sont-elles importantes ?

Les valeurs fondamentales de l'entreprise sont importantes pour une entreprise car elles fournissent les lignes directrices, la vision et l'objectif de l'organisation. Elles contribuent à créer une culture dans laquelle les employés peuvent s'épanouir et les clients se sentir liés à l'entreprise. Les valeurs fondamentales de l'entreprise donnent également aux parties prenantes l'assurance que leurs investissements sont utilisés de manière appropriée. Les valeurs fondamentales de l'entreprise ne doivent pas rester lettre morte, mais être vécues au quotidien dans la culture de l'entreprise.

Comment dresser la liste des valeurs fondamentales de votre entreprise

Les valeurs fondamentales d'une entreprise sont ce qu'elle représente. Au fur et à mesure que l'entreprise se développe, ses dirigeants doivent s'assurer que les nouveaux employés comprennent, acceptent et vivent ces valeurs chaque jour au travail. Pour de nombreuses entreprises, il s'agit d'une tâche difficile qui demande du temps et de la patience. Notre entreprise s'est dotée d'un ensemble de valeurs fondamentales qui nous aident à mener une activité conforme à la vision personnelle et à l'éthique de notre fondateur. Ces valeurs permettent à Raybloc d'aller de l'avant et d'être toujours à l'affût de nouvelles opportunités et de façons de s'améliorer là où c'est nécessaire.

Réflexions finales

Lorsque vous faites affaire avec Raybloc, vous avez affaire à la liste de valeurs fondamentales décrite ci-dessus. Ces principes directeurs se reflètent dans chaque membre de notre équipe afin de garantir un service 5 étoiles du bureau jusqu'au produit 5 étoiles de notre atelier. Les valeurs d'entreprise sont un moyen fantastique de responsabiliser votre équipe à l'égard de vos convictions organisationnelles d'une manière saine et amusante et d'aider votre équipe à réfléchir à ses propres valeurs personnelles.

Valeurs d'entreprise